株式会社メディアネットワーク（本社：東京都中央区、代表取締役社長：月岡 祐二、以下「当社」）は、この度、健康企業宣言東京推進協議会が運営する健康優良企業認定制度において、健康優良企業「銀の認定」に認定されましたのでお知らせいたします。

「健康企業宣言」および「銀の認定」の概要

健康企業宣言とは、職場全体で健康づくりに取り組むことを宣言し、一定の成果を上げた事業所を「健康優良企業」として認定する制度です。

「銀の認定」では、健康診断の受診奨励に加え、“食”や“運動”、“心身の健康”を中心とした積極的な環境整備や社員の健康づくりへの取り組みが評価されます。

当社の主な施策と取り組み

1. 【食】健康的な食生活を支援する「ランチ手当」の導入

栄養バランスの整った食事の摂取を推奨し、日々の健康づくりの基本となる「食」をサポートするため、「ランチ手当」を支給しています。

経済的な負担感を軽減しながら、社員が健康に配慮した質の高い食事を選択できるようにすることで、パフォーマンス向上や生活習慣病予防につなげています。

2. 【心の健康】経営トップによる「健康経営宣言」と心理的安全性の高い組織づくり

「健康経営宣言」を行い、組織全体の健康意識を高めています。また、定期的な1on1ミーティングを通じ、メンタルヘルスケアと心理的安全性の高いコミュニケーション環境を整え、ストレスの早期気づきと社員のケアに取り組んでいます。

3. 【運動】日常的な運動習慣を支援する「ウォークラリー」と「ウォーキング手当」

楽しみながら続けられる運動習慣の定着を目的に「チーム対抗ウォークラリー」を実施しています。さらに、目標歩数を達成した社員や日常的な歩行を実践する社員に「ウォーキング手当」を支給する制度を設け、運動不足の解消と社内コミュニケーションの活性化を両立しています。

4. 【性差に応じた健康課題】多様な特性とライフイベントに寄り添う「ヘルスケア手当」

健康診断における各種オプション検査の費用を会社が全額支給する「ヘルスケア手当」を導入しています。性差や年齢に応じた健康リスクの早期発見・予防ケアを強力にサポートすることで、経済的負担やハードルをなくし、誰もが安心して長く活躍できる環境を整えています。

当社は今後も社員が心身共に健康に働き続けられる制度や環境を整備し、全員が活き活きと力を発揮できる組織づくりに挑戦し続けてまいります。

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